| Главная → Бухгалтерские новости |
Если работник по каким-то причинам попросил срочно отпустить его в оплачиваемый отпуск, то, удовлетворяя его просьбу, работодатель рискует быть оштрафованным за нарушение трудового законодательства.
Источник: Письмо Минтруда России от 26.08.2015 № 14-2/В-644
Ведь по ТК выплатить работнику отпускные нужно не позднее, чем за три дня до начала отпуска ст. 136 ТК РФ.
Если же этот срок будет нарушен, то организации грозит штраф в размере от 30 до 50 тыс. руб., а ее должностным лицам (или ИП-работодателю) – от 1 до 5 тыс. рублей ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ.
Причем, трудинспекторов, обнаруживших данный факт, не будет волновать, что срок выплаты отпускных вы нарушили лишь по причине того, что пошли навстречу работнику, которому незамедлительно понадобился отпуск.
Поэтому в подобной ситуации имеет смысл предложить работнику взять несколько дней за свой счет, а затем сотрудник либо уже вернется к работе, либо уйдет в безопасный для работодателя оплачиваемый отпуск.
|
вчера
С 1 января 2023 г. ряд ныне существующих детских пособий заменит единое пособие в связи с рождением и воспитанием ребенка. < ... > |
|
3 декабря
По 15 декабря будет проходить Всероссийский онлайн-зачет по финансовой грамотности. < ... > |
|
2 декабря
Вроде только недавно встретили 2022 год, а вот уже декабрь, и до нового, 2023 года осталось меньше месяца. Но пока каникулы не наступили, продолжаются обычные рабочие будни. Поэтому разрешите представить вашему вниманию первый декабрьский еженедельный обзор бухгалтерских событий. < ... > |
|
2 декабря
В перечень КБК, утвержденный ранее на 2023 г., внесены глобальные изменения. < ... > |
|
2 декабря
Если работодатель вовремя перечислил зарплату на карты работникам, но деньги пришли позже установленных сроков выплаты зарплаты по вине банка, работникам все равно положена компенсация за задержку. < ... > |
|
2 декабря
ФНС разместила сведения о задолженностях и штрафах организаций за 2021 год. < ... > |
|
2 декабря
Как известно, в этом году возможен временный перевод работников от работодателя, объявившего простой, к другому работодателю. В связи с этим Минтруд дал обширные разъяснения относительного такого перевода. Сейчас же он изменил позицию по одному из вопросов. < ... > |
|
2 декабря
Минтруд рассказал, что происходит с неотгулянными днями отпуска, и можно ли получить денежную компенсацию за них. < ... > |
|
1 декабря
Большинство бухгалтеров могут немного передохнуть – на следующую неделю не приходятся ни крайние сроки уплаты основных налогов/взносов, ни крайние сроки сдачи отчетности. Однако все же некоторым бухгалтерам нужно не забыть о важных делах. О каких именно, вы узнаете из наших бухгалтерских напоминаний. < ... > |
|
1 декабря
Если работница, находящаяся в отпуске по уходу за ребенком, трудится неполный рабочий день, все дни ее работы включаются в стаж, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск. < ... > |
Нужное
