Темы
Задать вопрос
эксперту
Доступ в СПС КонсультантПлюс
27 января, 2017
В связи с тем, что администрированием страховых взносов теперь занимаются налоговики, у компаний возникает много вопросов, в том числе, связанных с наделением (лишением) обособленных подразделений полномочиями по начислению выплат и вознаграждений физлицам. ФНС подробно рассказала, как следует действовать в той или иной ситуации.
Источник: Письмо ФНС от 23.01.2017 № БС-4-11/993@
Напомним, что если у организации есть ОП, наделенные полномочиями по начислению выплат и вознаграждений «физикам», сдавать расчет нужно и по месту нахождения головного офиса, и по адресу прописки таких уполномоченных «обособок». Причем независимо от того, есть ли у ОП отдельный баланс и свой расчетный счет или нет.
О том, что «обособка» начала начислять выплаты физлицам (или, наоборот, перестала это делать) необходимо сообщить в ИФНС в течение одного месяца со дня наделения ОП соответствующими полномочиями (лишения полномочий). Вроде бы все просто.
Но вся штука в том, что этот порядок распространяется только на ОП, получившие право на начисление выплат после 01.01.2017 года. А что делать, если подразделение начисляло выплаты до 2017 года?
Если это «обособка» и дальше будет производить выплаты физлицам, то никаких особых действий предпринимать не нужно. О полномочиях ОП налоговиков уведомит ПФР. А компании главное не забывать представлять расчет по страховым взносам по месту регистрации такой «обособки». Если же после 01.01.2017 года фирма решит отнять у ОП право на начисление выплат, об этом следует сообщить в ИФНС в общеустановленном порядке.
Налоговая служба напоминает, что компания с ОП может отчитываться по взносам исключительно по месту нахождения головного офиса только в том случае, когда главный офис самостоятельно начисляет выплаты в пользу всех работников, в т.ч. трудящихся в обособленных подразделениях.
2 ч назад
Региональные налоговики рассказали, какие ошибки компании и ИП чаще всего допускали при заполнении декларации по туристическому налогу по итогам I квартала 2025 года.
7 ч назад
Заключить договор о полной матответственности работодатель может не с любом работником, а только с тем, чья должность включена в соответствующий «ответственный» перечень. Минтруд утвердил новый список таких должностей и работ. Применяться он начнет с 01.09.2025.
7 ч назад
Подготовлены поправки в НК, уточняющие условия применения ставки НДС 10% при реализации детских товаров.
11 ч назад
Семьи, в которых есть хотя бы один ребенок в возрасте до 3 лет, могут получать ежемесячную денежную выплату из средств материнского капитала. Для этого нужно подать соответствующее заявление.
Организация компенсирует своим сотрудникам расходы на проезд до офиса и обратно. Возник вопрос: нужно ли начислять с сумм такой компенсации взносы на травматизм?38
Вчера
Даже если сотрудник вернулся из командировки, так и не выполнив порученное ему служебное задание, работодатель все равно обязан оплатить период командировки и компенсировать командировочные расходы работника.35
Вчера
Работодатель не обязан издавать приказ о поручении работнику наставничества. Согласие сотрудника на эту допработу можно оформить разными способами.54
Вчера
Как известно, работодатели обязаны предоставлять сотрудникам выходные дни для прохождения диспансеризации. Такие дни оплачиваются из среднего заработка. Но эта норма работает лишь в случае, когда на диспансеризацию сотрудник пошел вместо работы.105
За счет социального вычета по НДФЛ граждане могут вернуть часть денег, потраченных на обучение своих детей. Причем для «детско-учебного» вычета установлен персональный лимит, от использования других вычетов не зависящий.118
20 мая, 2025
Плательщики УСН не учитывают в доходах суммы НДС, предъявленные покупателям. Также они не вправе признать уплаченный НДС в расходах. Из-за этого упрощенцы, ставшие плательщиками НДС с 2025 г., могут нести убытки по переходным операциям.463
20 мая, 2025
Региональные налоговики напомнили: заключать вместо трудовых договоров ГПД с самозанятыми себе дороже. Инспекции активно выявляют такие схемы и привлекают недобросовестных налогоплательщиков к ответственности.596
20 мая, 2025
Выплата, расчет НДФЛ и налога на прибыль, дивиденды в отчетности.1728
20 мая, 2025
С 01.01.2025 ставка налога на прибыль выросла с 20% до 25%. Из-за этого включать в «прибыльную» базу 2025 года недоучтенные ранее расходы нельзя.1062
20 мая, 2025
На студентов-практикантов не обязательно заводить личные карточки учета СИЗ. Им можно выдавать дежурные СИЗ.180
20 мая, 2025
В Госдуму поступил законопроект о запрете на розничную продажу сигарет на остановках общественного транспорта.75
Налоговые ловушки безвозмездных сделок
Как отдыхаем в июне 2025 г.
Выгодно ли брать отпуск в мае 2025: показываем на числовом примере
КБК на 2025 год
Свежий номер журнала «Главная книга»
Подкаст: новости за 5 минут
Cроки сдачи отчетности-2025
Cроки уплаты налогов и взносов в 2025 г.
Формы отчетности: какие применять по налогам и взносам
Производственный календарь на 2025 г. (пятидневка)
Производственный календарь на 2025 г. (шестидневка)
Не пропустите!
Осталось 5 дней!
Налог при АУСН за апрель 2025 г.
Персонифицированные сведения о физлицах за апрель 2025 г.
Уведомление об исчисленных суммах налогов за май 2025 г.
Осталось 7 дней!
Налог на прибыль (ежемесячные авансы) платеж по 2 сроку за полугодие 2025 г.
Взносы в ИФНС по единому тарифу с выплат работникам за апрель 2025 г.
НДС 2 платеж за 1 квартал 2025 г.
НДФЛ с выплат работникам, удержанный за период с 1 по 22 мая 2025 г.
Сетевое издание для бухгалтера «Главная книга онлайн»
© 2012–2025 г. Зарегистрировано
в Роскомнадзоре 07.03.2017 Эл № ФС77-69014.
Ver. 5.0.0. Все права защищены.
Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно
только с письменного разрешения издательства «Главная
книга». Технические вопросы: support@glavkniga.ru