Главная Новости → Прогул — он и …

22 ноября, 2019

Прогул — он и в командировке прогул Просмотры4

Новости: Прогул — он и в командировке прогул
Источник: Phototimes/Dreamstime

Отсутствие командированного работника без уважительных причин в месте выполнения служебного задания более четырех часов подряд можно квалифицировать как прогул.

Источник: Письмо Минтруда от 07.11.2019 № 14-2/В-912

Командировка – это поездка работника по распоряжению работодателя на определенный срок для выполнения служебного поручения вне места постоянной работы. Рабочее место – это место, где работник должен находиться или куда ему необходимо прибыть в связи с его работой и которое прямо или косвенно находится под контролем работодателя.

Следовательно, место, куда работник должен прибыть в связи с командировкой и необходимостью выполнения служебного задания – это его рабочее место на время командировки. А беспричинное отсутствие на рабочем месте в течение всего рабочего дня или более четырех часов подряд в течение рабочего дня – прогул.

За такое нарушение к работнику может быть применено дисциплинарное взыскание. Но не забывайте, что для применения взыскания, среди прочего, необходимо зафиксировать факт нарушения (отсутствия на работе) должным образом. По мнению Минтруда, если прогул совершен во время командировки, акт об отсутствии сотрудника на рабочем месте может быть составлен непосредственным начальником по документам, предоставленным принимающей стороной.

Имейте в виду, что Трудовой кодекс не предусматривает использование в качестве доказательств прогула записи телефонных разговоров.


Добавить в «Нужное»



3 ПРИЧИНЫ УВЕЛИЧЕНИЯ ВЗНОСОВ ДЛЯ МСП: две традиционные и одна не очень
ШЛИФОВКА СВЯЗКИ «УСН — НДС»: станет ли легче работать в 2025 году
НАЛОГОВЫЕ ПЕНИ И ПОПРАВКИ В ЕНП-2025: что еще изменили законодатели
ИП НА «ДОХОДНО-РАСХОДНОЙ» УСН: как учесть фиксированные взносы за 2024 год

Последние новости

Прочие события за 18 - 22 ноября

Верите ли вы в приметы? Например по одной из народных примет, сон, который вам сегодня приснился, сбудется завтра в полдень. Вообще примет великое множество: какие-то из них сбываются, какие-то нет. Правда, мы знаем одну точно работающую примету: если на календаре пятница, значит, мы представим вашему вниманию наш еженедельный обзор бухгалтерских событий. Просмотры18

КС РФ признал некоторые «северные» положения Трудового кодекса неконституционными

Речь идет об обязанности работодателей, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, выплачивать своим бывшим работникам, уволенным в связи ликвидацией компании или по причине сокращения штата/численности, средний месячный заработок на период трудоустройства (ст. 318 ТК РФ). Просмотры45

Депутаты хотят отправить беременных работниц на удаленку

Группа депутатов предлагает дополнить Трудовой кодекс новой статьей - «Гарантии беременным женщинам и лицам с семейными обязанностями на выполнение трудовых функций дистанционно». Просмотры70

Можно ли учесть при УСН налог, уплаченный за границей

На основании подп. 22 п. 1 ст. 346.16 НК РФ организация (ИП) на УСН с базой «доходы за вычетом расходов» может учесть расходы в виде сумм налогов и сборов, уплаченных в соответствии с законодательством о налогах и сборах. Просмотры67

Способы исправления ошибок, обнаруженных в уведомлении на уплату личных налогов

Личные имущественные налоги граждане уплачивают на основании уведомления, направленного налоговиками. Просмотры67

Что нужно сделать с 25 по 29 ноября

Замечали, что чем ближе конец года, тем труднее работать? И в таком не очень трудоспособном состоянии легко забыть даже о чем-то важном. Но если вы вдруг забудете о сроках уплаты налогов и сдачи отчетности, мы вам обязательно о них напомним! Просмотры870

Зарплата за декабрь выплачена в декабре: коды периодов в ЕНП-уведомлении

Если работодатель решит в декабре не только выплатить работникам зарплату за декабрь, но и перечислить в этом же месяце страховые взносы с нее, то для зачета уплаченных в бюджет сумм в счет исполнения обязанности по уплате страховых взносов в декабрьском уведомлении в отношении взносов ставится код отчетного периода 34/03. Просмотры599

Нюансы оплаты работнику дня прохождения постковидной диспансеризации

Трудовым кодексом установлены гарантии работникам при прохождении ими диспансеризации. Просмотры156

Увольнение совместителя с основного места работы: какое место работы теперь основное

Если работник-совместитель увольняется с основного места работы, значит ли это, что «совместительское» место работы по умолчанию становится основным? Просмотры682

21 ноября, 2024

С Днем бухгалтера!

Дорогие друзья! Сегодня ваш профессиональный праздник, и это прекрасный повод напомнить о важности бухгалтера для любой организации. Просмотры177

Скорректирована форма решения о проведении профилактического «трудового» визита

Роструд внес изменения в формы документов, используемых при организации и проведении профвизитов в рамках осуществления федерального госконтроля (надзора) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Просмотры153

Для получения единого пособия при беременности без походов к врачу не обойтись

Женщина, желающая получать единое пособие при беременности, обязана посещать медорганизацию. Это может быть как женская консультация, так и платная клиника – выбор женщина делает самостоятельно. Просмотры92

Еще новости

Опрос
Будет ли у вас новогодний корпоратив в этом году?

Как работать с долгами контрагентов: резервы, претензии, взыскание, списание безнадежных долгов

10 декабря 10:30–13:30 (МСК)
Варианты участия
Вебинар, прямой эфир
Прямой эфир, живое общение с лектором
Вебинар, запись
Доступ к видеозаписи и материалам
Лектор
Ведет вебинар
Евгения Филимонова
главный редактор журнала «Главная книга»
Регистрация на вебинар
VK Одноклассники Youtube Zen Telegram

Сетевое издание для бухгалтера «Главная книга онлайн» © 2012–2024 г. Зарегистрировано в Роскомнадзоре 07.03.2017 Эл № ФС77-69014. Ver. 5.0.0. Все права защищены.
Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения издательства «Главная книга». Технические вопросы: support@glavkniga.ru

Нужное Нужное