Главная Рубрикатор → Кадры / Оплата труда
В базе 6570 документов

Материалы по теме «Кадры / Оплата труда»

У работодателей очень много кадровых хлопот. Это и документальное оформление приема на работу/увольнения, и правильный расчет зарплаты, отпускных и других выплат и их своевременное перечисление работникам, и сдача отчетности по работникам.


21 августа 2024 г.
Новость
Работодатель, перешедший на кадровый электронный документооборот (КЭДО), может оформлять в электронном виде большинство трудовых документов. Но не все.
20 августа 2024 г.
Форма
Как работнику-совместителю написать заявление о переводе на основное место работы, какие еще документы оформляются при переводе
20 августа 2024 г.
Новость
Сотруднику пенсионного возраста, попавшему под сокращение, тоже нужно выплатить выходное пособие.
20 августа 2024 г.
Новость
При приеме на работу сотрудник не сообщил работодателю о том, что он является инвалидом II группы. Вследствие чего этому работнику не были обеспечены особые условия труда. При этом самого сотрудника все устраивает. Могут ли при данных обстоятельствах привлечь работодателя к ответственности за необеспечение особых условий труда для инвалидов?
19 августа 2024 г.
Форма
Как составить заявление на получение социального пособия на погребение у работодателя умершего работника, образец заявления
19 августа 2024 г.
Новость
Сотруднице оформлен декретный больничный с 5 августа. Но в отпуск по беременности и родам она хочет уйти только в сентябре. Вправе ли работодатель пойти ей навстречу?
18 августа 2024 г.
Форма
Как составить дополнительное соглашение к трудовому договору об изменении оклада сотрудника по соглашению сторон, образец
17 августа 2024 г.
Форма
Как работнику-донору составить заявление на предоставление ему дня отдыха, заплатят ли компенсацию за неиспользованные выходные донору
16 августа 2024 г.
Форма
Вы узнаете, как составить трудовой договор с условием о неполном рабочем времени, и ознакомитесь с образцом такого договора
16 августа 2024 г.
Новость
По общему правилу о своем предстоящем увольнении сотрудник должен предупредить работодателя как минимум за две недели. Но некоторые работники могут уволиться одним днем без отработки.
16 августа 2024 г.
Форма
Мы расскажем, как составить приказ о простое по вине работодателя, и приведем образец приказа о простое по вине работодателя
15 августа 2024 г.
Новость
Работодатель обязан предоставлять своим сотрудникам оплачиваемые выходные для прохождения диспансеризации.
15 августа 2024 г.
Новость
Расчетные листки достаточно выдавать один раз в месяц при выплате зарплаты. В том числе если работник получал иные суммы, например отпускные.
15 августа 2024 г.
Новость
В целях удержания отпускных за неотработанные дни отпуска зарплата внутреннего совместителя по основной и дополнительной работе – две совершенно изолированные друг от друга суммы.
Опрос
Каким способом в вашей компании (ИП) выдаются деньги под отчет?

НДС и налог на прибыль: декларации за I квартал, правоприменительная практика, разъяснения Минфина и ФНС

31 марта 10:30–13:30 (МСК)
Варианты участия
Вебинар, прямой эфир
Прямой эфир, живое общение с лектором
Вебинар, запись
Доступ к видеозаписи и материалам
Лектор
Ведет вебинар
Альмин Моисеевич Рабинович
Зам. руководителя Департамента бухгалтерского, налогового и правового консалтинга АКГ «ФинЭкспертиза», к.и.н.
Регистрация на вебинар
Нужное Нужное
Используем файлы cookies и сервисы интернет-аналитики для улучшения работы сайта.
Понятно