Главная Рубрикатор → Средний заработок
В базе 66 документов

Материалы по теме «Средний заработок»

Работодатели должны знать, в каких случаях за работником сохраняется средний заработок, а также то, как этот заработок рассчитывается. Ведь такой расчет имеет свои особенности. Например, не все выплаты работнику включаются в расчет среднего заработка.


2 ноября 2020 г.
Консультация
Как учитывается годовая премия при расчете среднего заработка
19 октября 2020 г.
Консультация
Порядок оформления справки о среднемесячном заработке для представления в органы службы занятости
14 октября 2020 г.
Консультация
Как рассчитать средний заработок при командировке работника
4 сентября 2020 г.
Статья
М.А. Кокурина,
старший юрист
При подсчете стажа учитываются разные периоды, смотря для чего нужно его знать: для предоставления отпуска, расчета пособия по болезни или надбавки за работу в особом климате. Ошибка в подсчете стажа может привести к неправильному расчету больничных, отпускных или части зарплаты. А это чревато спорами с работниками, отказом в принятии расходов, штрафами.
31 июля 2020 г.
Статья
М.Г. Суховская,
старший юрист
С 13 августа 2020 г. начнут действовать поправки в статьи 178 и 318 ТК РФ. Они касаются выплаты среднего заработка на период трудоустройства тем, кто был уволен по сокращению или из-за ликвидации компании. В частности, установлен четкий срок, когда уволенные работники могут обратиться к бывшему работодателю за этой выплатой.
8 июля 2020 г.
Консультация
Освобождение от работы по уважительным причинам с сохранением среднего заработка
3 декабря 2019 г.
Консультация
Расчет среднемесячной заработной платы работников и руководителя для целей определения предельного соотношения
20 сентября 2019 г.
Статья
И.В. Кравченко,
эксперт по бухгалтерскому учету и налогообложению
Попросить выдать справку о своем заработке сотрудники (в том числе бывшие) могут для разных целей. Поэтому важно понимать, какую именно справку следует выдавать в каждом конкретном случае, а также знать, как ее правильно заполнить.
2 августа 2019 г.
Статья
М.А. Кокурина,
старший юрист
В период командировки за работником сохраняется средний заработок. Сам период, проведенный в командировке, и суммы, выплаченные за него, не будут включаться в расчет среднего заработка для иных случаев, например для отпускных или оплаты другой командировки. Кроме того, если при командировках работникам начисляются премии, не учитывающие реально отработанное в рабочем периоде время, в расчет среднего заработка за другой расчетный период их нужно включать в неполном объеме.
20 апреля 2018 г.
Статья
М.Г. Суховская,
старший юрист
23 марта 2018 г.
Статья
М.Г. Мошкович,
старший юрист
Во всех случаях, когда за работником сохраняется средний заработок (отпуск, командировка и т. д.), необходимо, чтобы за месяц он был не меньше федерального МРОТ. При этом не забудьте учесть определенные нюансы.
16 февраля 2017 г.
Консультация
Расчет среднего заработка с учетом уровня МРОТ
16 февраля 2017 г.
Консультация
Порядок расчета среднего заработка для оплаты периода временной нетрудоспособности
Опрос
Коснулись ли вашу организацию (ИП) налоговые послабления, принятые в апреле?

Апрельские поправки — 2026: НДС, взносы МСП, СПОТ для импорта из ЕАЭС

20 мая 10:30–12:30 (МСК)
Варианты участия
Вебинар, прямой эфир
Прямой эфир, живое общение с лектором
Вебинар, запись
Доступ к видеозаписи и материалам
Лектор
Ведет вебинар
Людмила Александровна Елина
ведущий эксперт издательства «Главная книга»
Регистрация на вебинар
Нужное Нужное
Используем файлы cookies и сервисы интернет-аналитики для улучшения работы сайта.
Понятно