Главная Бухгалтерские консультации → Выплата зарплаты за декабрь
Бухгалтерская консультация:
актуально на 27 декабря 2016 г.

Выплата зарплаты за декабрь

Право на своевременную и полную выплату заработной платы – одно из основных прав работника, гарантированных ему трудовым законодательством (абз. 5 ч. 1 ст. 21 ТК РФ). Об особенностях выплаты заработной платы за декабрь 2016 года расскажем в нашем материале.

Зарплата за декабрь: когда выплатить

Напомним, что заработная плата должна выплачиваться работнику не реже чем каждые полмесяца. При этом конкретные даты выплаты заработной платы устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным или трудовым договором (ч. 6 ст. 136 ТК РФ).

Указывается также, что если день выплаты зарплаты совпадает с выходным или нерабочим праздничным днем, выплатить заработную плату нужно накануне этого дня (ч. 8 ст. 136 ТК РФ).

Большинство работников с пятидневной рабочей неделей в 2016 году уходят на новогодние праздники 31.12.2016 в субботу и возвращаются на работу лишь в понедельник 09.01.2017. В этой связи, если дата выплаты заработной платы в организации попадает в интервал с 1-го по 8-ое числа месяца, следующего за расчетным месяцем, выплатить заработную плату за декабрь нужно уже 30.12.2016. То есть должна быть сделана досрочная выплата зарплаты за декабрь.

Если же дата выплаты заработной платы приходится на 9-ое и более поздние числа следующего месяца, по закону зарплату работники должны получить после возвращения на работу после новогодних праздников. Однако законодательство не запрещает выплатить заработную плату за декабрь 2016 года досрочно: 30.12.2016 и даже раньше.

НДФЛ при выплаты зарплаты за декабрь 2016 года

Если произвести выплату зарплаты за декабрь в январе, проблем с исчислением, удержанием и перечислением НДФЛ не возникнет: удержать НДФЛ с зарплаты нужно в день январской выплаты и перечислить в бюджет не позднее следующего дня. Аналогично, если за декабрь 2016 года организация производит выплату зарплаты 31 декабря 2016, НДФЛ исчисляется и удерживается в обычном порядке: в последний день месяца работодатель как налоговый агент удерживает НДФЛ, а перечисляет в бюджет не позднее 09.01.2017 (п. 6 ст. 226, п. 7 ст. 6.1 НК РФ).

А если произвести выплату зарплаты 30 декабря или ранее? Мы рассматривали на примере заполнения формы 6-НДФЛ случай, когда зарплата выплачивается до окончания месяца. Поскольку в этом случае на момент выплаты средств доход в виде зарплаты еще не был получен (п. 2 ст. 223 НК РФ), исчислить и удержать НДФЛ работодатель не может (п. 4 ст. 226 НК РФ). В таких случаях НДФЛ нужно будет удержать при выплате средств в следующем месяце. Применительно к зарплате за декабрь – при выплате январского аванса.


Печать
Добавить в «Нужное»

Материалы по теме

Более полную информацию по теме вы можете найти в КонсультантПлюс.

Полный и бесплатный доступ к системе на 2 дня.



НАЛОГОВАЯ РЕФОРМА — 2025: первая часть НК, НДФЛ, страховые взносы и т.д.
ПЕРЕХОД НА УСН: базовые правила и новые особенности
НОВЫЙ МРОТ: когда придется повысить зарплаты


Опрос
Что вы думаете о цифровом рубле?

Годовая отчетность — 2024: все изменения, новые формы и сроки

21 января 10:30–12:30 (МСК)
Варианты участия
Вебинар, прямой эфир
Прямой эфир, живое общение с лектором
Вебинар, запись
Доступ к видеозаписи и материалам
Лектор
Ведет вебинар
Евгения Филимонова
главный редактор журнала «Главная книга»
Регистрация на вебинар
VK Одноклассники Youtube Zen Telegram

Сетевое издание для бухгалтера «Главная книга онлайн» © 2012–2024 г. Зарегистрировано в Роскомнадзоре 07.03.2017 Эл № ФС77-69014. Ver. 5.0.0. Все права защищены.
Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения издательства «Главная книга». Технические вопросы: support@glavkniga.ru

Нужное Нужное