На главную
Реклама
Рекламодатель: ООО НПО «ВМИ — Координационный Центр Сети КонсультантПлюс»
Бухгалтерский форум:
последний ответ 20 сентября 2016 г.
За сколько лет выплачивается компенсация при увольнении
Посетитель
баллов
20 сентября 2016 г. в 08:51
Работник не был в отпуске 4 года, при его увольнении за какой период должна быть выплачена компенсация за неиспользованный отпуск (2 или 4 года)?. Спасибо.
Ответы и обсуждение
баллов
20 сентября 2016 г. в 08:51

При увольнении компенсация должна быть выплачена работнику за все дни неотгулянного им отпуска (в вашей ситуации – за дни отпуска, накопившиеся в течение 4 лет). Ведь даже если работодатель в нарушение правил, установленных Трудовым кодексом, накопил отпуска работников за несколько лет, то при увольнении работника он обязан выплатить ему компенсацию за все неиспользованные отпуска <ст. 127 ТК РФ>. Действующее трудовое законодательство не содержит положений, в соответствии с которыми не использованные работником отпуска "сгорают".

Ответить
20 мая 10:30-13:30 (МСК)
Варианты участия
Иконка
Прямой эфир, живое общение с лектором
Иконка
Доступ к видеозаписи и материалам
Людмила Елина
Ведет вебинар
ведущий эксперт издательства «Главная книга»
Регистрация на вебинар
ОПРОС
Делала ли ваша организация (ИП) ремонт в арендуемом помещении?
да, делали капитальный ремонт
да, делали текущий ремонт
да, делали как капитальный, так и текущий ремонт
нет
мы не арендуем помещения

Нужное