Главная Новости → Можно ли продлить испытательный …

18 января, 2023

Добавить в «Нужное»

Можно ли продлить испытательный срок нового работника

Просмотры405
Новости: Можно ли продлить испытательный срок нового работника
Источник: Phototimes/Dreamstime

Работодатель не вправе по своей инициативе увеличить продолжительность испытательного срока сотрудника.

Напомним, что период испытательного срока не может превышать:

- 3 месяцев — в общем случае;

- 6 месяцев — для руководителей организаций (их заместителей), главных бухгалтеров (их заместителей), руководителей филиалов, представительств;

- 2 недель — для работников, с которыми заключены трудовые договоры на срок от 2 до 6 месяцев.

Установленную трудовым договором продолжительность испытательного срока можно сократить. Например, если уже очевидно, что новый сотрудник идеально подходит для этой работы.

А вот увеличить испытательный срок работодатель может, только если в период испытания сотрудник отсутствовал на работе, например был на больничном. Дело в том, что период временной нетрудоспособности и другие периоды, когда работник фактически отсутствовал, в испытательный срок не засчитываются. Соответственно, если проходящий испытание сотрудник болел, работодатель вправе продлить его испытательный срок на число дней временной нетрудоспособности.

Также имейте в виду, что, если условие об испытательном сроке не прописано в трудовом договоре, считается, что новый работник принят на работу без него.

Источник: Телеграм-канал Минтруда (информация от 17.01.2023)

Также рекомендуем ознакомиться с Путеводителем по кадровым вопросам «Испытание при приеме на работу».





ОТВЕТ НА ЗАПРОС СФР: какие сведения можно корректировать
МАТПОМОЩЬ ПРИ РОЖДЕНИИ РЕБЕНКА: как применять льготу в разных ситуациях
ЗАПАСЫ ПРИШЛИ В НЕГОДНОСТЬ: инструкция по списанию
КУРСОВЫЕ РАЗНИЦЫ: отвечаем на ваши вопросы

Последние новости

Когда отсутствие в реестре МСП не лишает компанию права на пониженный тариф взносов

Если организация, соответствующая критериям субъекта МСП, не попала в реестр МСП по недосмотру, она все равно может применять пониженный тариф взносов (15% с выплат физлицам сверх 1,5 МРОТ).

Вебинар «Расходы на УСН в 2026 году: что разрешили учесть»: компенсации работникам

Какие виды компенсаций работникам стало возможно учесть в расходах при упрощенке с 2026 г.? В апреле наше издательство провело вебинар «Расходы на УСН в 2026 году: что разрешили учесть и в чем риски». Лектор Евгения Филимонова рассказала о ситуации с компенсациями сотрудникам, у которых разъездной характер работы.

5 ч назад

У плательщиков АУСН есть выбор из 36 банков

Одно из ограничений для применения АУСН – наличие счетов только в уполномоченных кредитных организациях. Впрочем, список таких уполномоченных банков регулярно пополняется.

Алименты за прошлые годы хотят разрешить взыскивать без трехлетнего ограничения

В Госдуму внесли законопроект, предлагающий отменить ограничение по сроку взыскания неуплаченных алиментов. Просмотры8

Академический отпуск можно брать много раз, если есть основания

Академический отпуск – это возможность поставить обучение на паузу в связи с возникновением определенных жизненных обстоятельств. По действующим с 01.09.2025 правилам от того, по какой причине был оформлен академ, зависит его продолжительность. Просмотры31

Шашлычный сезон: памятка от Роспотребнадзора

Майские праздники – традиционное время для пикников и посиделок на даче, а приготовление шашлыков – неотъемлемая их часть. Роспотребнадзор рассказал, какие правила нужно соблюдать во время приготовления мяса. Просмотры109

30 апреля, 2026

Прочие события за 27-30 апреля

Четырехдневная рабочая неделя подошла к концу, а впереди целых три выходных дня. Наверняка, вам уже не терпится покинуть свои рабочие места и отправиться отдыхать. Приятно и с пользой скоротать последние минуты рабочей недели вам поможет чтение нашего традиционного обзора бухгалтерских событий. Просмотры176

Появилось предварительное расписание выходных на 2027 год

Минтруд подготовил предварительный план переноса выходных дней в следующем, 2027 году. Просмотры293

Как ИП, утратившим право на ПСН, заполнить уведомление о переходе на УСН с 01.01.2026

Согласно Федеральному закону от 25.04.2026 № 104-ФЗ ИП, которые в декабре 2025 года применяли ПСН и утратили право на этот спецрежим из-за несоблюдения доходного условия, могут перейти на УСН задним числом - с 01.01.2026. ФНС рассказала, как в этом случае заполнить соответствующее уведомление. Просмотры251

Вебинар «Расходы на УСН в 2026 г.: что разрешили учесть и в чем риски»: представительские расходы

В апреле на вебинаре «Расходы на УСН в 2026 году: что разрешили учесть и в чем риски» главный редактор журнала Евгения Филимонова разъяснила, что такое представительские расходы для целей налогообложения, каков их состав, когда их можно будет учесть в уменьшение налоговой базы при упрощенке. Смотрите отрывок вебинара. Просмотры248

Могут ли самозанятые оказывать услуги гостевого дома

С 01.09.2025 проводится эксперимент по предоставлению мест для временного проживания физлиц (грубо говоря, гостиничных услуг) в гостевых домах. Возник вопрос: можно ли в отношении доходов от оказания услуг гостевых домов применять НПД (налог для самозанятых)? Просмотры330

Еще новости Свернуть

Опрос
Приходилось ли вашей организации (ИП) сдавать уточненные декларации/расчеты в ИФНС?

Вся правда о камеральных проверках: судебная практика и стратегия поведения

13 мая 10:30–12:30 (МСК)
Варианты участия
Вебинар, прямой эфир
Прямой эфир, живое общение с лектором
Вебинар, запись
Доступ к видеозаписи и материалам
Лектор
Ведет вебинар
Евгения Михайловна Филимонова
главный редактор журнала «Главная книга»
Регистрация на вебинар
Нужное Нужное
Используем файлы cookies и сервисы интернет-аналитики для улучшения работы сайта.
Понятно