Темы
Задать вопрос
эксперту
Доступ в СПС КонсультантПлюс
18 ноября, 2025
Обязателен ли график, как его составить, разделить отпуска и учесть новых работников, как довести график до работников и изменить.
График отпусков должны составлять все работодатели, это обязательный локальный нормативный акт. Исключение – микропредприятия, заключающие трудовые договоры по типовой форме.
Соблюдать утвержденный график должны все: работодатель не можете не отпустить работника в отпуск, а работник не может от него отказаться.
В график включают всех работников, которые числятся в организации, в том числе совместителей и работников по срочным договорам. Находящихся в отпуске по уходу за ребенком надо учесть, если в следующем году они выйдут на работу.
Очередность отпусков в графике определяет работодатель, но некоторым работникам отпуск надо предоставить в удобное для них время. С остальными сотрудниками надо согласовать даты отпуска, только если это предусмотрено коллективным договором или ЛНА.
В графике указывают продолжительность отпуска и дату его начала, а при разделении отпуска на части - продолжительность и дату начала каждой из частей. Если часть отпуска работник отгулял авансом, в графике на следующий год учитывают только неотгулянные дни, а дни, представленные авансом, указывают в Примечании.
Отпуск можно предоставить с любого дня - рабочего или выходного. Ставить отпуск только на рабочие дни - можно, но только на выходные - нельзя.
Для большинства работников ежегодный отпуск 28 календарных дней за рабочий год. По соглашению с работником отпуск можно разделить на части, но одна из них должна быть не меньше 14 дней. Остальные части могут быть какими угодно, но, чтобы избежать чрезмерного дробления, минимальную продолжительность части отпуска можно закрепить в ЛНА.
Образец Положения об отпусках есть в нашей Типовой ситуации.
Новый работник получает право на отпуск через 6 месяцев работы. Но вы можете предоставить ему отпуск и раньше - все решается по согласованию. При этом рассчитывать продолжительность отпуска пропорционально отработанному времени закон не требует.
Чтобы включить в график отпуск вновь принятого работника, оформите дополнение. Заявление нового работника для этого не нужно.
График отпусков на 2026 г. надо составить и утвердить до 17.12.2025. Приказ об утверждении не обязателен, достаточно подписи руководителя организации в поле "Утверждаю".
Ознакомьте работников с графиком отпусков под роспись. Для этого дополните документ еще одной графой или составьте лист ознакомления.
Изменения в график отпусков вносите при переносе отпуска. Приказ о внесении изменений не нужен - отметки в графике сделайте на основании приказа о переносе отпуска.
Образец оформления графика отпусков и дополнений в него, а также примеры заявления и приказа о переносе отпуска - в наших Типовых ситуациях.
А больше деталей о предоставлении отпуска и расчёте отпускных – в нашем Тренинге.
На сегодня всё! Надеемся, что ваш отпуск состоится в удобное для вас время! До встречи через неделю!
Пройти тест
3 ч назад
До наступления Нового года остается все меньше времени. Чтобы не пришлось делать праздничные покупки впопыхах, лучше заранее составить список подарков для друзей и родных, а также меню новогоднего застолья. А план рабочих дел на следующую неделю вы легко составите с нашими бухгалтерскими напоминаниями.
5 ч назад
В НК планируется прописать, что зарплата пенсионеров, чей доход не превышает 1,5 «пенсионного» прожиточного минимума, не облагается НДФЛ.
Рассчитывать транспортный и земельный налоги, а также кадастровый налог на имущество организаций за 2025 год инспекции будут в конце I квартала 2026 года. Поэтому организациям лучше заранее удостовериться в актуальности имеющихся у ИФНС сведений о налогооблагаемом имуществе.
8 ч назад
Обновленными правилами финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профзаболеваний установлен лимит по сумме возмещения работодателям стоимости санаторно-курортных путевок для работников.
11 ч назад
Наверняка все слышали, что отказаться от пониженной ставки НДС 5% и перейти на обычную ставку НДС 22% упрощенец может только через 3 года. Но из этого правила ввели исключение. 20 ноября на вебинаре «УСН‑2026: НДС при доходах свыше 20 млн — что делать бухгалтеру» лектор Людмила Елина рассказала об этом новшестве.
15 ч назад
Сейчас граждане имеют возможность установить самозапрет на выдачу кредитов, а также на оформление SIM-карт. Возможно, скоро аналогичный механизм защиты от мошенников появится и в отношении сделок с недвижимостью.
Минтруд внес поправки в правила финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профзаболеваний. В частности, расширен перечень причин для отказа в финансировании.25
Вчера
Региональные налоговики привели перечень ошибок, которые организации и ИП чаще всего допускают при заполнении расчета по страховым взносам и 6-НДФЛ.40
Вчера
В Госдуму поступил законопроект с поправками в ТК, которыми предлагается сократить стандартную продолжительность рабочей недели с 40 до 30 часов.78
20 ноября прошел наш вебинар «УСН‑2026: НДС при доходах свыше 20 млн — что делать бухгалтеру». Ведущий эксперт издательства Людмила Елина рассказала, какие ошибки чаще всего допускали упрощенцы, ставшие плательщиками НДС в 2025 г. Учимся на опыте других, чтобы самим не наделать ошибок.40
Со следующего года большинство МСП лишатся права на пониженный тариф взносов, а для IT-компаний льготный тариф станет выше, чем сейчас. А вот компаниям из сферы радиоэлектронной промышленности тариф, наоборот, снизили.135
Клиент-физлицо выбрал и заказал в мебельном салоне, работающем 7 дней в неделю, диван. А предоплату внес по безналу по реквизитам через приложение банка в субботу – в выходной день для бухгалтерии продавца. В какой день продавец должен сформировать ККТ-чек?66
2 декабря наше издательство провело вебинар «Налоговая реформа — 2026: новые правила игры для бизнеса и бухгалтерии». Участница вебинара задала такой вопрос: организация на УСН, ставка налога по сравнению с прошлым годом не менялась. Можно ли ошибку прошлого года, которая привела к излишней уплате налога, исправить текущим периодом? Смотрите ответ лектора, главного редактора журнала Евгении Филимоновой.88
С 1 января 2026 года страховые пенсии проиндексируют на 7,6%. Индексация распространяется на пенсии по старости как для неработающих, так и для работающих пенсионеров.436
НДС-2026: ставка 22% и другие важные изменения
Налоговые изменения для предпринимателей в 2026 г.: обзор с комментариями
Срок действия медицинской справки для водителей 2026
Какие изменения по НДС произошли с 2026 г. – обзор поправок
Коды ОКВЭД на 2026 год
Периодический медосмотр – 2026
Пособие по беременности и родам – 2026
Какой КБК использовать при УСН в 2026 г.
График отпусков на 2026 год
Как отдыхаем на Новый 2026 год
Cроки уплаты налогов и взносов в 2026 году
Cроки сдачи отчетности-2026
Производственный календарь на 2026 г. (пятидневка)
Производственный календарь на 2026 год (шестидневка)
КБК на 2025 год
Свежий номер журнала «Главная книга»
Подкаст: новости за 5 минут
Cроки сдачи отчетности-2025
Cроки уплаты налогов и взносов в 2025 г.
Формы отчетности: какие применять по налогам и взносам
Производственный календарь на 2025 г. (пятидневка)
Производственный календарь на 2025 г. (шестидневка)