Материалы по теме «Кадры / Оплата труда»

У работодателей очень много кадровых хлопот. Это и документальное оформление приема на работу/увольнения, и правильный расчет зарплаты, отпускных и других выплат и их своевременное перечисление работникам, и сдача отчетности по работникам.

1 ноября 2024 г.

Статья

Два ответа СФР о льготном пенсионном стаже медработников

1 ноября 2024 г.

Статья

Нюансы приемов и увольнений

1 ноября 2024 г.

Статья

Нужно ли уведомлять работодателя о поступлении в вуз

1 ноября 2024 г.

Статья

Чем подтвердить ежемесячную премию

1 ноября 2024 г.

Новость

Двухнедельной не обязательно должна быть первая часть отпуска

Работодатель не вправе навязывать сотрудникам порядок деления отпуска на части. В том числе требовать, чтобы сначала работник отгулял обязательную двухнедельную часть, а потом уже все остальное.

31 октября 2024 г.

Новость

Суббота, 2 ноября, – рабочий сокращенный день

За счет этой субботы выходным был предпраздничный день 30 апреля. Поэтому она рабочая, но с сокращенным на час рабочим временем.

30 октября 2024 г.

Форум

Расчет стоимости 1 смены подработки воспитателя

29 октября 2024 г.

Форум

Оплата времени нахождения работника на военных сборах

29 октября 2024 г.

Новость

Подписан закон о МРОТ-2025

С 01.01.2025 федеральный МРОТ составит 22 440 руб.

29 октября 2024 г.

Форум

Выплата стипендии при заключении ученического договора

29 октября 2024 г.

Новость

Нужно ли уведомлять работодателя о поступлении в вуз

О том, что работник учится в институте, работодатель может узнать, только когда сотрудник-студент принесет ему справку-вызов для оформления учебного отпуска.

29 октября 2024 г.

Новость

Учебный отпуск пересекся с основным: что делать

Общая продолжительность учебного отпуска указана в справке-вызове. Как должен действовать работодатель, если период учебного отпуска частично совпадает с периодом ежегодного оплачиваемого отпуска работника?

28 октября 2024 г.

Новость

Несоблюдение хронологии в журнале учета движения трудовых книжек: нарушение или нет

Сотрудник, ведущий журнал учета движения трудовых книжек, внес записи не в хронологическом порядке (сначала запись, датированную 11.09.2024, а затем - 09.09.2024). Что за это будет и нужно ли как-то исправлять допущенную оплошность?

25 октября 2024 г.

Форум

Принятие на работу студентки последнего курса медколледжа на должность медицинской сестры

25 октября 2024 г.

Новость

Заявление об увольнении отозвать можно не всегда

У сотрудника, подавшего работодателю заявление об увольнении по собственному желанию, есть время передумать и отыграть все назад. Но есть нюансы.