Главная Рубрикатор → Кадры / Оплата труда
В базе 6476 документов

Материалы по теме «Кадры / Оплата труда»

У работодателей очень много кадровых хлопот. Это и документальное оформление приема на работу/увольнения, и правильный расчет зарплаты, отпускных и других выплат и их своевременное перечисление работникам, и сдача отчетности по работникам.


12 июля 2022 г.
Новость
Работодатель требует от нового сотрудника принести трудовую книжку за 5 дней до заключения трудового договора. Так можно?
11 июля 2022 г.
Новость
Если в компании увеличилось или уменьшилось количество сотрудников, работающих дистанционно, Минтруд рекомендует уведомить об этих изменениях службу занятости.
8 июля 2022 г.
Новость
Совершенно не обязательно перечислять зарплату на карты работников в рабочее время. Главное, чтобы день был тот.
7 июля 2022 г.
Новость
На рассмотрение в Госдуму внесены поправки в ТК, предлагающие сделать 8 июля нерабочим праздничным днем.
6 июля 2022 г.
Новость
С 01.09.2022 работодатели, работники и соискатели смогут пересылать друг другу электронные кадровые документы через портал Госуслуг.
5 июля 2022 г.
Новость
Формы, сроки, порядок заполнения, пониженные тарифы в РСВ и уточненки.
4 июля 2022 г.
Новость
С суммы компенсации за нарушение срока выплаты зарплаты нужно начислять НДФЛ и страховые взносы.
1 июля 2022 г.
Статья
М.А. Кокурина,
старший юрист
Организация удаленной работы многим позволила не закрываться на время карантина. Также это помогло снизить издержки за счет сокращения арендуемых площадей и уменьшения коммуналки. Поэтому многие работодатели продолжают переводить сотрудников на дистанционку или сразу берут на работу удаленщиков. Протестируйте свои знания, касающиеся дистанционки, чтобы не было ошибок в ее организации и никто из персонала не пожаловался в трудинспекцию.
1 июля 2022 г.
Статья
М.А. Кокурина,
старший юрист
1 июля 2022 г.
Новость
Специалисты Роструда разъяснили, что в трудовом договоре адрес работника по прописке можно не указывать.
30 июня 2022 г.
Новость
ФСС напомнил, что сотрудница вправе по своей инициативе прервать отпуск по беременности и родам в любой момент. Что такой досрочный выход из декрета значит для работодателя?
Опрос
Мошенники стали рассылать людям вредоносные письма о якобы новогодних премиях. Слышали о таком?

АУСН — легальный способ работы без НДС для малого бизнеса в 2026 году

12 декабря 10:30–12:30 (МСК)
Варианты участия
Вебинар, прямой эфир
Прямой эфир, живое общение с лектором
Вебинар, запись
Доступ к видеозаписи и материалам
Лектор
Ведет вебинар
Елена Шаронова
ведущий эксперт издательства «Главная книга»
Регистрация на вебинар
Нужное Нужное