Бухгалтерская консультация:
актуально на 4 августа 2017 г.

Локаут Просмотры3

Мы рассказывали в нашей консультации, что при соблюдении определенных условий для разрешения коллективного трудового спора работники могут приступить к забастовке. А значит, временно добровольно отказаться от исполнения своих трудовых обязанностей полностью или частично (ч. 4 ст. 398 ТК РФ). К забастовке можно прибегнуть, например, если работодатель не выполняет соглашения, достигнутые в ходе разрешения коллективного трудового спора (ч. 2 ст. 409 ТК РФ). А может ли работодатель уволить бастующих работников за неисполнение своих трудовых обязанностей?

Что такое локаут?

Под локаутом в трудовом законодательстве понимается увольнение работников по инициативе работодателя в связи с их участием в коллективном трудовом споре или в забастовке (ст. 415 ТК РФ).

Запрещение локаута

ТК РФ запрещает работодателю локаут в процессе урегулирования коллективного трудового спора, включая проведение забастовки. Это означает, что нельзя уволить работников по своей инициативе из-за того, что работники участвуют в коллективном трудовом споре или даже бастуют. За нарушение такого требования законодательством предусмотрена ответственность.

Ответственность за локаут

За увольнение работников в связи с коллективным трудовым спором и объявлением забастовки на руководителя организации или работодателя-ИП может быть наложен административный штраф от 4 000 до 5 000 рублей (ст. 5.34 КоАП РФ).

Необходимо иметь в виду, что работодатель не обязан выплачивать заработную плату работникам за время забастовки. Но при этом он должен сохранять за бастующими работниками место работы и должность (ч. 3,4 ст. 414 ТК РФ).


Печать
Добавить в «Нужное»

Материалы по теме

Более полную информацию по теме вы можете найти в КонсультантПлюс.

Полный и бесплатный доступ к системе на 2 дня.



6-НДФЛ И СПРАВКИ О ДОХОДАХ ФИЗЛИЦ ЗА 2024 год: как сдать без претензий от ИФНС
НАЛОГОВЫЕ ОШИБКИ: алгоритм исправления в 2025 году
СРЕДНИЙ ЗАРАБОТОК СЕВЕРЯН: выделять ли из него РК и ПН
УЧЕТ ОСНОВНЫХ СРЕДСТВ: 5 новых вопросов


Опрос
Слышали ли вы о введении с 01.04.2025 рекламного сбора?

Бухгалтеру-кадровику посвящается: новшества-2025

25 февраля 10:30–12:00 (МСК)
Варианты участия
Вебинар, прямой эфир
Прямой эфир, живое общение с лектором
Вебинар, запись
Доступ к видеозаписи и материалам
Лектор
Ведет вебинар
Евгения Филимонова
главный редактор журнала «Главная книга»
Регистрация на вебинар
ИНФОРМАЦИЯ ПАРТНЕРОВ
VK Одноклассники Youtube Zen Telegram

Сетевое издание для бухгалтера «Главная книга онлайн» © 2012–2025 г. Зарегистрировано в Роскомнадзоре 07.03.2017 Эл № ФС77-69014. Ver. 5.0.0. Все права защищены.
Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения издательства «Главная книга». Технические вопросы: support@glavkniga.ru

Нужное Нужное