Подписаться на журнал
Получить демодоступ
к журналу
Задать вопрос специалисту
Связатьсяс нами
|
Войти на сайт Ввести код доступа |
![]() |
|
![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() |
![]() |
Войти на сайт Ввести код доступа |
|
![]() |
||
Подписаться на журнал Получить демодоступ к журналу Задать вопрос специалисту | ||
![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() |
С 01.01.2017 года освобождаться от обложения страховыми взносами будет не вся сумма суточных, как сейчас, а лишь в пределах утвержденных лимитов.
Источник: Федеральный закон от 03.07.2016 № 243-ФЗ
Величина необлагаемой страховыми взносами суммы суточных будет привязана к нормативам, установленным в целях обложения НДФЛ.
Т.е. со следующего года, в случае, когда размер суточных, выплачиваемых командированному работнику, превышает 700 рублей за каждый день пребывания сотрудника в командировке по России, или 2 500 рублей за каждый день загранкомандировки, с суммы превышения придется начислить страховые взносы.
Расскажем, научим, напомним!
Читайте бесплатноНовостная рассылка для бухгалтера
Ежедневно мы отбираем важные для работы бухгалтера новости, экономя ваше время.
Получайте бесплатную рассылку бухгалтерских новостей на электронную почту.
ПодписатьсяПо пониженным как субъект МСП (15%) | |
По пониженным как IT – компания (7,6%) | |
По пониженным как некоммерческая организация на УСН (20%) | |
По пониженным как другой страхователь (ст. 427 НК) | |
По общим тарифам (30%) |
Используется
для
индексации зарплаты
Используется для
расчёта отдельных показателей
Задавать вопросы и отвечать на них могут только
зарегистрированные
пользователи
Авторизуйтесь или Зарегистрируйтесь