БУХГАЛТЕРСКИЕ Новости Форумы Консультации Формы Калькуляторы
Журналы Справочники Семинары Календари Тесты
БУХГАЛТЕРСКИЕ
БУХГАЛТЕРСКИЕ
Добавить в «Нужное»
31 октября 2016 г.

МРОТ и зарплата: при сравнении не забудьте про надбавки и районные коэффициенты

Новости: МРОТ и зарплата: при сравнении не забудьте про надбавки и районные коэффициенты
Источник:
Phototimes/Dreamstime.

Зарплата сотрудника, полностью отработавшего свою норму рабочего времени за месяц, не может быть меньше МРОТ. При этом в расчет берется заработная плата с учетом всех надбавок и увеличивающих коэффициентов.

Источник: Определение ВС РФ от 19.09.2016 № 51-КГ16-10

По мнению Верховного суда, основным назначением МРОТ является обеспечение месячного дохода работника на уровне, достаточном для восстановления работоспособности и удовлетворения основных жизненных потребностей. Т.е. следить нужно за тем, чтобы с учетом всех надбавок сотруднику был начислен доход не ниже установленного уровня, а отдельные составляющие заработной платы (оклад, доплаты и т.д) вполне могут быть меньше минимального размера оплаты труда.

Следовательно, в случае, когда помимо «голого» оклада работнику положены какие-либо надбавки (например, за работу в ночное время, в выходные и праздники) и/или на размер его зарплаты влияет районный коэффициент или процентные надбавки за непрерывный стаж работы, с МРОТ нужно сравнивать конечную начисленную сумму заработной платы, увеличенную с учетом всех этих факторов.

Напомним, что действующий в настоящий момент федеральный МРОТ установлен на уровне 7 500 рублей. Обратите внимание, что если в вашем регионе установлен свой региональный минимальный размер оплаты труда, то при установлении зарплаты персоналу работодатель должен ориентироваться именно на него (если, конечно, он не представил письменный мотивированный отказ от применения регионального соглашения). Причем в каждом конкретном регионе могут быть установлены свои особенности применения местного МРОТ, в частности, может быть прописано, входят ли в МРОТ выплаты компенсационного или стимулирующего характера.

Новостная рассылка для бухгалтера

Ежедневно мы отбираем важные для работы бухгалтера новости, экономя ваше время.

Получайте бесплатную рассылку бухгалтерских новостей на электронную почту.

Подписаться
АКТУАЛЬНОЕ
ПОЛЕЗНОЕ
Свежий номер журнала Главная книга
КАЛЕНДАРЬ БУХГАЛТЕРА НА РАБОЧИЙ СТОЛ
ИНДЕКСЫ
Индекс
потребительских
цен

Используется
для индексации зарплаты

0.17%
сентябрь 2021 г.
Москва
МРОТ
по регионам

Используется для
регулирования зарплаты

20 589

Примечание

Ставка
рефинансирования

Используется для
расчёта отдельных показателей

6.75%
«ГЛАВНАЯ КНИГА»
РЕКОМЕНДУЕТ
РеспектЮ-Софт
ОПРОС
Сколько раз в месяц вы выдаете расчетные листки работникам?
Один раз по итогам месяца
Каждый раз при выплате каждой части зарплаты
Листки в программе, если работник просит, распечатываем
Вообще не выдаем
Нужное