Дополнительные «детские» выходные не переносятся
БУХГАЛТЕРСКИЕ Новости Статьи Консультации Семинары Форум
Календари Калькуляторы Формы Справочники Тесты
БУХГАЛТЕРСКИЕ
БУХГАЛТЕРСКИЕ
14 июня 2017 г.

Дополнительные «детские» выходные не переносятся

СТАТУС

Организации

Предприниматели

с работниками

без работников

Граждане

РЕЖИМ НАЛОГООБЛОЖЕНИЯ

ОСН

УСН

ЕНВД

ЕСХН

ПСН

Выбрано:

Источник:<br>Phototimes/Dreamstime.<br>
Источник:
Phototimes/Dreamstime.

В случае, когда работодатель предоставил сотруднику четыре дополнительных выходных для ухода за ребенком-инвалидом, а фактически работник израсходовал, например, только один, неиспользованные дни на другой календарный месяц «подвинуть» нельзя.

Источник: Информация Амурского регионального отделения ФСС

Такая ситуация возможна, если, к примеру, дополнительные выходные пришлись на период временной нетрудоспособности работника.

По правилам, дополнительные выходные дни, предоставленные, но не использованные родителем ребенка-инвалида в связи с болезнью, предоставляются ему в том же календарном месяце. Т.е. неистраченные допвыходые нельзя ни перенести на другой месяц, ни компенсировать в денежной форме.

В такой ситуации, сотрудники ФСС рекомендуют отменить приказ о предоставлении работнику четырех выходных и издать новый, в котором будет указано фактически использованное количество дней дополнительных выходных.

Напомним, что четыре выходных в месяц для ухода за ребенком-инвалидом предоставляются в расчете на обоих родителей (ст.262 ТК РФ). И, следовательно, если одному из родителей было предоставлено четыре дня выходных (даже если он их фактически все не использовал, но приказ об их предоставлении не был отменен), то второму допдни для ухода за ребенком-инвалидом уже не положены.

Новостная рассылка для бухгалтера

Ежедневно мы отбираем важные для работы бухгалтера новости, экономя ваше время.

Получайте бесплатную рассылку бухгалтерских новостей на электронную почту.

НЕ ПРОПУСТИТЕ
НУЖНОЕ
ИНДЕКСЫ
Москва Индекс
потребительских
цен

Используется
для индексации зарплаты

0.69%
декабрь 2018 г.
45000000
МРОТ
по регионам

Используется для
регулирования зарплаты

18 781

Примечание

История


Ставка
рефинансирования

Используется для
расчёта отдельных показателей

7.75%

История

РАБОЧИЙ СТОЛ БУХГАЛТЕРА

ОПРОС
Использует ли ваша компания векселя третьих лиц в расчетах?
Да, поскольку это удобно
Нет, мы работаем на УСН и знаем, что будут проблемы с налогами
Стараемся не связываться с векселями, но иногда приходится приобретать их для расчетов по конкретным сделкам
«ГЛАВНАЯ КНИГА»
РЕКОМЕНДУЕТ
ФорумВесенний конгресс ТАСКОМ