Подписаться на журнал
Получить демодоступ
к журналу
Задать вопрос специалисту
Связатьсяс нами
|
Войти на сайт Ввести код доступа |
![]() |
|
![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() |
![]() |
Войти на сайт Ввести код доступа |
|
![]() |
||
Подписаться на журнал Получить демодоступ к журналу Задать вопрос специалисту | ||
![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() |
Если работник ездил по служебным делам на такси или арендованном автомобиле, а работодатель компенсировал его транспортные расходы, начислять НДФЛ с этих сумм не нужно.
Источник: Письмо Минфина от 20.03.2017 № 03-04-06/15815
Ведь при использовании сотрудником арендованных машин или такси для служебных поездок, транспортные услуги по сути оказываются в интересах работодателя, а не работника. Следовательно, у последнего не возникает облагаемой НДФЛ экономической выгоды.
Правда, это правило действует только в том случае, когда у компании-работодателя есть документы, подтверждающие, что сотрудник нанимал такси или арендовал авто именно для служебных нужд. При отсутствии такого документального подтверждения цели поездки налог безопаснее начислить.
Кстати, если работник ездил на служебном автомобиле за счет компании, но не по работе, а по своим делам, то у него возникает натуральный доход, облагаемый НДФЛ.
Расскажем, научим, напомним!
Читайте бесплатноНовостная рассылка для бухгалтера
Ежедневно мы отбираем важные для работы бухгалтера новости, экономя ваше время.
Получайте бесплатную рассылку бухгалтерских новостей на электронную почту.
ПодписатьсяДа, у всех, мы бюджетная организация | |
Да, все завели карты Мир для получения пособий | |
Нет, не все. Карты Мир есть только у получателей детских пособий | |
Нет, карты Мир всего у нескольких работников | |
Нет, ведь это не обязательно |
Используется
для
индексации зарплаты
Используется для
расчёта отдельных показателей
Задавать вопросы и отвечать на них могут только
зарегистрированные
пользователи
Авторизуйтесь или Зарегистрируйтесь