Главная Рубрикатор → Увольнение
В базе 370 документов

Материалы по теме «Увольнение»

При увольнении работника нужно не только рассчитать работника и выдать ему необходимые документы, но и сдать по уволенному работнику отчетность. Кроме того, не стоит забывать, что некоторых работников вообще нельзя увольнять, если они сами не изъявили такого желания. А иногда увольнение возможно только при соблюдении определенной строгой процедуры.


20 марта 2025 г.
Форма
Вы узнаете, может ли работник уволиться досрочно при сокращении численности или штата и какое заявление в этом случае надо написать
19 марта 2025 г.
Консультация
Как подать сведения в службу занятости о сокращении численности или штата в организации, Работа России, массовое высвобождение
18 марта 2025 г.
Консультация
Какой день считается днем увольнения работника, можно ли оформить прекращение трудового договора в выходной день для работника
17 марта 2025 г.
Консультация
Срок, в который работодатель должен произвести расчет с увольняющимся работником, штраф за нарушение сроков расчета при увольнении
16 марта 2025 г.
Консультация
Увольнение в период отпуска по собственному желанию: подача заявления, порядок оформления, представление ЕФС-1 с подразделом 1.1
26 февраля 2025 г.
Новость
В период временной нетрудоспособности работника нельзя уволить по сокращению. Но, по мнению специалистов Роструда, этот запрет действует не всегда.
24 февраля 2025 г.
Консультация
Из нашей консультации вы узнаете, с какого дня начинается двухнедельная отработка при увольнении и как считается срок этой отработки
22 февраля 2025 г.
Форум
Опрос
Объявлял ли ваш работодатель когда-либо простой?

8 налоговых ловушек на ОСН в 2026 году

17 июня 10:30–13:00 (МСК)
Варианты участия
Вебинар, прямой эфир
Прямой эфир, живое общение с лектором
Вебинар, запись
Доступ к видеозаписи и материалам
Лектор
Ведет вебинар
Людмила Александровна Елина
ведущий эксперт издательства «Главная книга»
Регистрация на вебинар
Нужное Нужное
Используем файлы cookies и сервисы интернет-аналитики для улучшения работы сайта.
Понятно