Главная Рубрикатор → Кадры / Оплата труда
В базе 6503 документа

Материалы по теме «Кадры / Оплата труда»

У работодателей очень много кадровых хлопот. Это и документальное оформление приема на работу/увольнения, и правильный расчет зарплаты, отпускных и других выплат и их своевременное перечисление работникам, и сдача отчетности по работникам.


5 октября 2018 г.
Статья
И.В. Кравченко,
эксперт по бухгалтерскому учету и налогообложению
Столь радостное событие, как повышение заработной платы в компании, вряд ли кто из сотрудников будет оспаривать. Все-таки это не депремирование и не увольнение в связи с сокращением штата. Однако кадровые документы все равно нужно оформить правильно. В этом поможет наша пошаговая инструкция.
5 октября 2018 г.
Статья
М.Г. Суховская,
старший юрист
Большинство тех категорий работников, для которых обязательны медосмотры, должны также проходить психиатрическое освидетельствование — как перед устройством на работу, так и в процессе нее. Но многие работодатели об этой обязанности не знают или забывают, что в итоге выливается в большие штрафы от трудинспекции.
4 октября 2018 г.
Консультация
Штатная расстановка как инструмент ведения кадрового учета. Особенности составления
4 октября 2018 г.
Новость
Теперь работодателям грозит наказание за необоснованное увольнение работников предпенсионного возраста.
4 октября 2018 г.
Новость
С 01.01.2019 работодатели будут обязаны предоставлять сотрудникам дополнительный выходной день для прохождения диспансеризации.
2 октября 2018 г.
Консультация
Как будем работать и отдыхать в 2019 году
2 октября 2018 г.
Новость
При определении страхового стажа в целях исчисления пособий по временной нетрудоспособности, а также по беременности и родам может получиться так, что два отработанных месяца окажутся всего-навсего месяцем «с хвостиком».
2 октября 2018 г.
Новость
По правилам отпускные работнику нужно выдать не позднее чем за три дня до начала отпуска. Как считать этот срок, если сотрудник уходит в отпуск сразу после выходных?
28 сентября 2018 г.
Новость
Роструд подготовил обширное разъяснение по вопросам, связанным с оформлением приема сотрудников на работу.
26 сентября 2018 г.
Консультация
Когда для расчета больничного применяется действующая минималка?
24 сентября 2018 г.
Консультация
Проведение служебной проверки в отношении служащих
24 сентября 2018 г.
Новость
Глава Минтруда рассказал о пересмотре перечня профессий и работ, считающихся для женщин «запретными».
23 сентября 2018 г.
Консультация
Что делать, если зарплата меньше МРОТ
21 сентября 2018 г.
Новость
Минтруд напоминает, что 31.12.2018 заканчивается переходный период, в течение которого работодатели обязаны провести специальную оценку условий труда на рабочих местах.
21 сентября 2018 г.
Статья
М.Г. Суховская,
старший юрист
В ТК РФ нет прямых норм, позволяющих приструнить сотрудника, который на работе грубит, хамит и проявляет агрессию. Однако у работодателя есть полное право возвести правила поведения на своем предприятии в ранг обязательных. И уже с помощью них воздействовать на работников-грубиянов.
Опрос
Пользуется ли ваша фирма (ИП) услугами иностранных перевозчиков и/или экспедиторов?

Нужное Нужное