Главная → Рубрикатор → Кадры / Оплата труда

В базе 6481 документ

Материалы по теме «Кадры / Оплата труда»

У работодателей очень много кадровых хлопот. Это и документальное оформление приема на работу/увольнения, и правильный расчет зарплаты, отпускных и других выплат и их своевременное перечисление работникам, и сдача отчетности по работникам.

18 апреля 2017 г.

Консультация

Трудовой договор с юрисконсультом: образец

Каждое предприятие сталкивается с правовыми вопросами, решение которых — задача юрисконсульта. Об особенностях трудового договора с юрисконсультом вы узнаете из настоящей статьи

18 апреля 2017 г.

Консультация

Трудовой договор с водителем грузового автомобиля: образец

Принять на работу водителя грузового автомобиля и заключить трудовой договор — для транспортной компании обычная процедура. Для тех компаний, кто с этим сталкивается впервые, есть нюансы

18 апреля 2017 г.

Консультация

Ненормированный рабочий день в трудовом договоре (образец)

Условие о ненормированном рабочем дне в трудовом договоре законно, если работник принимается на должность, включенную в перечень соответствующих должностей

17 апреля 2017 г.

Консультация

Условия труда в трудовом договоре

По результатам аттестации, проведенной посредством спецоценки условий труда, работодатель обязан отразить информацию об условиях труда в трудовом договоре

16 апреля 2017 г.

Консультация

Дополнительное соглашение о совмещении должностей

Кому можно поручить совмещение должностей и как правильно его оформить

7 апреля 2017 г.

Статья

Л.А. Елина,
ведущий эксперт

Увольнение работников по результатам аттестации

Когда работник не справляется со своими обязанностями и руководству не удается договориться с ним об увольнении по соглашению сторон, некоторые организации проводят аттестацию. Но если она будет проведена с процедурными нарушениями, ее результаты могут быть оспорены.

7 апреля 2017 г.

Статья

И.А. Вишнепольская,
юрисконсульт-эксперт ПАО «ВымпелКом»

Премия работнику: право или обязанность?

Сотрудники хотят получать премию гарантированно и побольше, а компания считает, что ее надо заработать. Понять, когда выплата премии обязательна, а когда остается на усмотрение работодателя, помогут «трудовые» документы организации.

7 апреля 2017 г.

Статья

М.А. Кокурина,
старший юрист

Оформляем кадровые моменты в кадровых документах

Пропущенные страницы в трудовой книжке — это не нарушение. Записи об отстранении от работы или о временном переводе на другую работу в книжку вносить не надо. Работник не обязан давать объяснения причин отказа от совмещения должностей. Мы дали эти и другие ответы на непростые кадровые вопросы.

7 апреля 2017 г.

Новость

Оплата допвыходного для ухода за ребенком-инвалидом: начислять ли взносы

Родителю ребенка-инвалида положены дополнительные оплачиваемые выходные дни. Считается ли оплата таких дней пособием, не облагающимся страховыми взносами?

5 апреля 2017 г.

Новость

Подарки работникам: договор дарения от начисления взносов спасает не всегда

Даже если компания передавала сотрудникам денежные презенты по договорам дарения, проверяющие все равно могут доначислить взносы с подаренных сумм, если такие подарки персонал получал слишком часто.

4 апреля 2017 г.

Консультация

Временный перевод на другую работу

Можно ли перевести сотрудника на иную работу временно? Должно ли ответственное лицо за ведение трудовых книжек вносить записи в трудовую книжку о временных переводах?

4 апреля 2017 г.

Консультация

Перевод и перемещение работника: отличия

Сходство и отличия перевода и перемещения работников

4 апреля 2017 г.

Консультация

Перевод генерального директора на другую должность

Особенности перевода руководителей организации

4 апреля 2017 г.

Консультация

Перевод во время временного перевода

Перевод временно переведенного работника