Материалы по теме «Охрана труда / Компенсации / Гарантии»
В обязанности работодателя входит в том числе обеспечение работникам безопасных условий труда, а также выплата компенсаций (например, за задержку зарплаты) и предоставление гарантий, установленных законодательством. За неисполнение этих обязанностей работодателю грозит наказание.
Мы расскажем, что нужно знать работодателю о работах на высоте, а также какие именно работы относятся к работам на высоте.
Минтруд определил порядок оформления производственного несчастного случая при продлении расследования.
Минтруд внес поправки в правила финансирования предупредительных мер по сокращению травматизма и профзаболеваний. В частности, расширен перечень расходов, которые можно покрыть за счет взносов на травматизм.
Роспотребнадзор напомнил: если температура в помещении перевалила за отметку 28,5 градуса выше нуля, следует сократить продолжительность рабочего дня на один час.
С 01.09.2024 начнут действовать новые требования к аптечкам первой помощи.
Сотрудник-вредник прошел обязательный медосмотр, а затем перевелся на другую работу, но с теми же вредными факторами. Требуется ли ему проходить медосмотр заново?
Работника, который нуждается в переводе на другую работу по медицинским показаниям, с его письменного согласия работодатель обязан перевести на другую имеющуюся у него работу, которая не противопоказана работнику по состоянию здоровья.
Некоторым работникам, которые учатся, работодатели должны один раз в учебном году оплачивать проезд к месту учебы и обратно. А надо ли оплачивать обратную дорогу, если сразу после учебного отпуска работник уходит в основной отпуск, который планирует провести в той же местности, где проходил обучение?
Даже если по факту работнику не приходилось трудиться за пределами нормальной продолжительности рабочего времени.
Работник заранее написал заявление на день отдыха за сдачу крови, но так получилось, что этот день отдыха пришелся на период болезни работника. Можно ли перенести «донорский» выходной на другой день?
Из нашей консультации вы узнаете, как работнику составить заявление на сокращенный рабочий день, и сможете ознакомиться с образцом заявления
Разработаны поправки в ТК, обязывающие работодателей обеспечивать проезд сотрудников до места работы и обратно в случаях, когда добраться общественным транспортом невозможно.
Приказ 29н об утверждении порядка проведения обязательных предварительных и периодических медосмотров работников. Список работ, факторов, при которых медосмотр обязателен
Даже если у сотрудника продолжительность рабочего дня 12 часов, на обед ему можно выделить всего лишь полчаса.
